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Enfoque de Entrenamiento

El Aprendizaje Integrado de New Horizons Lima lleva a los estudiantes a través de todas las etapas del ciclo de aprendizaje para crear una experiencia de aprendizaje memorable. Esta efectiva solución de aprendizaje también permite a los gerentes direccionar el entrenamiento en linea con los objetivos de la empresa.

Este enfoque está conformado por 5 componente esenciales - Evaluar, Aprender, Reforzar, Soportar y Validar.

Evaluar

La porción de evaluar del enfoque de aprendizaje integrado ayuda a los estudiantes y compañías a identificar porqué necesitan entrenamiento. Esto puede ser para obtener varias certificaciones o mejoras habilidades para el trabajo.

Con una evaluación previa al entrenamiento, los estudiantes y los decisores corporativos son capaces de identificar qué tipo de entrenamiento necesitan y en qué nivel. Esto los ayudará a escoger la solución correcta para maximizar su inversión.

Tenemos Ejecutivos de Cuentas disponibles para ayudarte con este proceso. Contáctanos llamando al (511) 619-2900 para iniciar hoy!

Aprender

En New Horizons Lima, entendemos que los estudiantes aprenden de diferentes maneras. Nuestra solución de Aprendizaje Integrado lleva a los estudiantes a escoger de una variedad de métodos de aprendizaje que se ajustan estilos individuales o de las empresas según sus necesidades de entrenamiento incluyendo:

  • Entrenamiento con Instructor en Aula
  • Aprendizaje Online LIVE
  • Aprendizaje Online ANYTIME
  • Entrenamiento de Grupos Inhouse
  • Clases Privadas

Nuestros diferentes métodos de entrega de entrenamiento permiten a los estudiantes y gerentes de capacitación el control del cronograma de capacitación, el contenido que ellos quieren aprender y el ritmo del entrenamiento.

Reforzar

Como parte de nuestro modelo de Aprendizaje Integrado, New Horizons Lima provee a nuestras estudiantes las herramientas que lo ayudarán a retener el contenido del curso incluyendo:

  • Prácticas en Laboratorio
  • Material de Consulta
  • Guías de Aprendizaje

Soportar

Nuestros recursos de soporte son una extensión de nuestras herramientas de refuerzo e incluyen:

  • Continua Asesoría de nuestros Ejecutivos de Cuenta
  • Sistema de Administración del Aprendizadje New Horizons (LMS)
  • Soporte Técnico
  • Administración de Entrenamiento

Validar

Dentro de la última etapa de validación del proceso de aprendizaje, el estudiante o gerente de capacitación será capaz de identificar el aprendizaje que ocurrido, las áreas que aún necesitan ser dominadas y el valor de las habilidades y conocimientos adquiridos.

Esto se logra a través de:

  • Evaluaciones al finalizar los cursos
  • Exámenes de Certificación
  • Evaluaciones Post-clase
  • Encuestas